ANGKET24.ID, KOTA TANGERANG – Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang bersama BPJS Ketenagakerjaan terus memperkuat kualitas sumber daya manusia (SDM) melalui pembekalan keterampilan bagi para penerima manfaat klaim BPJS Ketenagakerjaan. Langkah tersebut diwujudkan melalui kegiatan Pelatihan bagi Penerima Manfaat Klaim BPJS Ketenagakerjaan yang digelar di Kantor BPJS Ketenagakerjaan Cabang Tangerang Cikokol, Senin (29/6/2026).
Kegiatan tersebut dibuka langsung oleh Wali Kota Tangerang, H. Sachrudin, yang menegaskan bahwa program perlindungan sosial ketenagakerjaan tidak hanya berorientasi pada pemberian santunan, tetapi juga harus mampu meningkatkan kapasitas penerima manfaat agar dapat kembali produktif.
“Perlindungan sosial ketenagakerjaan tidak berhenti pada pemberian santunan. Yang terpenting adalah bagaimana para penerima manfaat memiliki bekal keterampilan, meningkatkan kompetensi, serta memperoleh kesempatan untuk kembali bekerja maupun mengembangkan usaha secara mandiri,” ujar Sachrudin.
Menurutnya, pelatihan ini menjadi bagian dari upaya mempersiapkan para peserta agar mampu menghadapi perubahan dan kebutuhan dunia kerja yang terus berkembang. Dengan peningkatan keterampilan, para penerima manfaat diharapkan memiliki daya saing yang lebih baik sekaligus mampu menciptakan peluang ekonomi baru.
“Bapak dan ibu tidak memulai dari nol. Semua memiliki pengalaman dan semangat kerja yang menjadi modal berharga. Melalui pelatihan ini, kemampuan tersebut diperkuat agar semakin siap menghadapi tantangan dunia kerja maupun membuka usaha secara mandiri,” katanya.
Sachrudin juga menyampaikan bahwa Pemkot Tangerang terus memperluas cakupan perlindungan sosial ketenagakerjaan bagi masyarakat. Sepanjang tahun 2026, sebanyak 22.865 pekerja rentan telah memperoleh perlindungan BPJS Ketenagakerjaan dengan iuran yang dibiayai melalui APBD Kota Tangerang.
Program tersebut mencakup perlindungan Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK) dan Jaminan Kematian (JKM) bagi pekerja sektor informal, pekerja harian, pelaku UMKM, hingga kelompok masyarakat yang rentan terhadap risiko pekerjaan.
“Kami ingin perlindungan sosial benar-benar memberikan manfaat yang berkelanjutan. Tidak hanya menghadirkan rasa aman, tetapi juga meningkatkan kompetensi, membangun kemandirian, dan membuka peluang agar masyarakat dapat terus berkarya serta meningkatkan kesejahteraannya,” jelas Sachrudin.
Ia berharap seluruh peserta dapat mengikuti pelatihan dengan maksimal dan memanfaatkan setiap materi yang diberikan sebagai bekal untuk meningkatkan kemampuan serta membuka peluang baru di dunia kerja maupun usaha.
“Semoga pelatihan ini menjadi langkah awal dalam mewujudkan sumber daya manusia yang kompeten, mandiri, dan mampu berkontribusi bagi pembangunan Kota Tangerang,” tutup Sachrudin. (Wahyu)
